استخدام کارمند برای نهادهای دولتی موسوم به برنامۀ “تشویق”غیر قانونی است
صادق مدبر رییس پیشین ادارۀ امور برنامۀ استخدام کارمند برای نهادهای دولتی موسوم به برنامۀ تشویق را غیر قانونی، در تضاد با کمیسیون اصلاحات اداری و برنامۀ سی بی آر و نیز گرفتن صلاحیت وزیران و ریسان نهاد های مستقل میداند.
به گزارش خبرگزاری رشد، این برنامه در حدود پنج ماه پیش به گونه رسمی آغاز بکار کرده است و حتا رییس جمهور و بانوی نخست کشور نیز به این دفتر رفته اند و کارهای کارمندان آن را از نزدیک دیده اند.
وی میگوید: «قانون اجازه نمیدهد که به غیر از رییس جمهور کسی دیگری بستهایی را که از صلاحیت رییس جمهور است آن را استخدام کند و مصاحبه کند.»
رمضان بشردوست، عضو مجلس نمایندهگان، گفت: «هیچ گونه قانونی به ادارۀ امور چنین صلاحیتی را نداده است و اداره امور حد اقل کور و کر نیست که هر وزارت خانه ما بخش خاص دارد بنام منابع بشری ماموریت استخدام و معنیت استخدام.»
سید مسعود، استاد دانشگاه، گفت: «موقعی که شما یک بخش معین را به یک موسسه معین میدهید باز شک به وجود میاید که شاید که مسایل سیاسی مطرح باشد و شاید نوع خورد وبردهایی وجود داشته باشد.»
در همین حال، داوود نوروزی معاون ادارۀ امور میپذیرد که نهاد وی نهاد موازی با کمیسیون اصلاحات اداری و برنامۀ سی بی آر است، اما میگوید که وی به رییس جمهور کار میکند، و اگر نهادی پیشنهاد وی را نپذیرد از رییس جمهور میخواهد تا بر آن نهاد فشار آورد.
وی گفت: «از روز که سی وی را فرستادیم به نهادهای دولتی سی وی تاپ را و وقتی که سه ماه طول کشید و اجرأ نشد باز من چک میکنم که چند فیصد نشد و چرا نشد و بعد این معلومات را میبرم نزد رییس جمهور و نزد عبدالله عبدالله که این کار باید نشود در افغانستان.»
آقای نوروزی میگوید که وی تاکنون ۲۰۰ تن را از همین برنامه در نهادهای دولتی استخدام کرده است و کار استخدام در حدود ۲۰۰ دیگر در مرحلۀ نهایی است.
از میان ۲۰۰ تن که به گفتۀ آقای نوروزی از طریق تشویق جذب حکومت شده اند تنها از رییس تشریفات وزارت خارجه نام برده شده است.
در بارۀ این که این که معاون اداره امور بر بنیاد کدام قانون این برنامه را راه اندازی کرده است و همچون دفتر منابع بشری دولت افغانستان برای تمامی نهاد های دولتی کارمند استخدام میکند، آقای نوروزی گفت: «ما دفتر های دیگر هم داریم ولی یک دفتر است که خاص برنامه تشویق را برای رییس جمهور پیش می برد و اداره امور صلاحیت دارد که این کار را کند.»
از میان بیش از ۱۰۰ کارمند دفتر داوود نورزی در ادارۀ امور در حدود ۳۰ تن آنان برای برنامه تشویق کار میکنند.
